Teamtailor está diseñado para equipos de RRHH internos. Si llevas múltiples clientes, necesitas un sistema que funcione como tu operación: multi-cuenta, con portal de cliente y pipeline por requisición.
Teamtailor es un ATS de origen sueco con presencia creciente, especialmente en Colombia, Chile y México. Su punto fuerte es la construcción de páginas de empleos con buen diseño y employer branding integrado.
El problema es que Teamtailor fue construido con una arquitectura de empresa única: una empresa, una página de empleos, un pipeline. Para una agencia de reclutamiento que maneja 8 clientes simultáneamente con 3 a 5 posiciones abiertas por cliente, esa arquitectura no escala. No existe la noción de "mi cliente ve solo sus candidatos" ni "este fee le corresponde a esta posición de este cliente".
| Funcionalidad | Klyver | Teamtailor |
|---|---|---|
| Portal del cliente en tiempo real | ✓ | ✗ |
| Pipeline multi-cliente en una cuenta | ✓ | ✗ |
| Parser de CVs con IA entrenado | ✓ | ~ (inglés/europeo) |
| CRM de relaciones comerciales | ✓ | ✗ |
| Facturación y seguimiento de fees | ✓ | ✗ |
| Página de empleos personalizable | ✓ | ✓ |
| Assessments integrados (DISC, CEFR) | ✓ | ✗ |
| Búsqueda booleana en base de candidatos | ✓ | ~ |
| Precio base publicado | $89 USD/mes | Por cotización |
| Prueba gratuita | 14 días sin tarjeta | Demo con sales |
| Soporte en español | ✓ | ~ |
Klyver incluye un portal donde cada cliente ve el pipeline de sus posiciones en tiempo real: etapas, candidatos, fechas de último movimiento y próximos pasos. Teamtailor no tiene este módulo. Si llevas agencia, eso significa que cada actualización de estado requiere un correo o una llamada manual.
Para una agencia con 6 clientes activos, eso puede representar entre 4 y 6 horas semanales de reporteo que con Klyver simplemente no existen.
En Klyver, todas tus búsquedas activas viven en el mismo workspace. Cada posición está asociada a un cliente específico, con su propio pipeline, sus propios candidatos y su propio tracking de fee. El reclutador ve todo desde un panel sin necesidad de cambiar de cuenta.
Con Teamtailor en modo agencia, la única forma de aislar la información por cliente es crear cuentas separadas. Eso significa pagar el plan de cada cliente individualmente y perder la visibilidad cruzada de candidatos que ya pasaron por tu operación.
El parser de Klyver fue entrenado con CVs en español: los formatos de Word más comunes, los PDFs de Canva, los archivos escaneados, las convenciones de fecha y las abreviaciones regionales. El de Teamtailor fue diseñado principalmente para el mercado europeo y maneja estos formatos con resultados inconsistentes.
Klyver es la mejor opción si:
Y si tu equipo es de RRHH interno, el plan Corporate suma departamentos, vista de hiring manager que no ocupa seats y portal de carreras con tu marca.
Si ya tienes candidatos en Teamtailor, Klyver puede importar esa base de datos mediante CSV. El proceso tarda entre 2 y 4 horas para bases de hasta 2,000 candidatos. El parser de IA estructura la información automáticamente, así que no tienes que limpiar el archivo antes de subir.
Precios publicados por cada fuente en su propio sitio, en dólares. Cambian: confirma en el enlace antes de decidir.
| Dato | Fuente | |
|---|---|---|
| Klyver | Agencias: Starter $89, Growth $289, Elite $649, Scale $1,299 al mes, tarifa plana por plan (3, 8, 20 seats y sin límite). Corporativo: Corporate $229 y Business $449 al mes. | precios de Klyver |
| Teamtailor: precio | No pude confirmar una tarifa pública en el momento de la revisión: su página de precios la calcula dinámicamente. Consúltala en su sitio. | www.teamtailor.com |
Setup en 10 minutos. Cancela cuando quieras.