Un registro del que trabaja todo tu equipo.
Pipeline Kanban con entrevistas, ofertas, checklist de onboarding y detección de duplicados. Ves en qué está atorado el proceso sin abrir un reporte.
Arrastra candidatos entre etapas. Filtra por vacante, hiring manager o días sin movimiento. La campana avisa cuando algo lleva demasiado tiempo parado.
Candidatos ilimitados en todos los planes. Las etapas se configuran desde Business en adelante.
Core en todos los planes. Etapas configurables desde Business y Growth.
La campana marca a quien lleva 12 días sin contacto. Nada se cae por descuido.
El hiring manager entra y ve el estado sin pedirte un update.
La detección de duplicados avisa antes de que llames dos veces.
Desde la extensión, un import de CSV o el Sourcing Agent. Se revisa duplicados al agregar.
Arrastras la tarjeta. Entrevistas y ofertas viven en el mismo flujo, no en otro módulo.
Al contratar, un checklist de onboarding evita que se caiga algo entre la oferta y el primer día.
Cuando cada reclutador lleva su propio Excel, el hiring manager nunca sabe el estado real y dos personas llaman al mismo candidato. Aquí todos trabajan sobre la misma tarjeta: el historial, las notas y los correos quedan en un solo lugar.
Antes de abrir una vacante puedes exigir una aprobación: la requisición pasa por quien tenga que autorizarla (finanzas, el director del área) y no se publica hasta que hay un sí. Al otro extremo del pipeline, la oferta sale para firma electrónica y el candidato la acepta con un clic, sin PDF por correo.
Cada vacante puede tener su set de preguntas de filtro: años en cierta herramienta, disponibilidad, expectativa de sueldo, permiso de trabajo. El candidato las contesta al aplicar y las respuestas llegan junto a su CV, no en un correo aparte.
No. Candidatos ilimitados en todos los planes. El cap de vacantes activas solo aplica en Starter y Corporate.
Sí, desde Growth y Business en adelante.
Import de CSV en todos los planes. Migración asistida gratis en Growth y superiores.
Sí, uno por vacante, y los ves todos en un tablero. El cap de vacantes activas solo aplica en Starter y Corporate.
No para ver y comentar. Entra por el portal con acceso de solo lectura sobre las vacantes que le compartes.
No. Las activas solo en las vacantes o los equipos donde las necesitas; el resto abre directo.
Desde Elite para agencias y desde Business para equipos corporativos.